マネジメント
《院長の所作》 「今いち、スタッフがついてこないな」③ （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「今いち、スタッフがついてこないな」3 に関してお伝えいたします。 1、今回の要点 ・院長が、自分が思っているほどスタッフに好かれない理由 ・男性と女性の感性の違い ・第三者として客 …
《不信》 「今いち、スタッフがついてこないな」② （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「今いち、スタッフがついてこないな」2 に関してお伝えいたします。 1、今回の要点 ・院長についてこない理由（現実的な具体例） ・スタッフの本心 ・これだけで、スタッフは変わる …
《ﾘｰﾀﾞｰ》 ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄを始めても、スタッフが下を向く原因→コロナ禍、緊急事態時に院長がすべきこと（組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
さて、今回は 「スタッフが下を向く原因」 に関してお伝えいたします。 1、要点 ・経営教材を購入しても、成果が出ない ・首相・大臣が批判されるのは？ ・ノウハウはムダ？ 2、ノ …
《宿題》 年末年始、院長の失敗 （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「年末年始にすること」 に関してお伝えいたします。 前回お伝えした、 『年内に絶対にしてほしいこと』 を貴方は 実行されましたか？ おそらく 実際に実行された方は、 このブロ …
《ﾓﾁﾍﾞｰｼｮﾝ管理》 年内に絶対にしてほしいこと「王貞治・孫正義を見習うな！」 （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「年内に絶対にしてほしいこと」 に関してお伝えいたします。 1、要点 ・王貞治氏・孫正義氏は間違っている ・王さんを神と思うな ・コロナ禍の今だからこそ、〇〇を伝えよう！ 2、貴方は …
《降格》 「今いち、スタッフがついてこないな」① （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「今いち、スタッフがついてこないな」① に関してお伝えいたします。 1、今回の要点 ・スタッフがついてこない理由を公開 ・院長はスタッフに見抜かれている… ・院長、目を背けてませんか …
《官僚組織》 石破茂氏の発言と、スタッフがやる気を一気に失くす具体例 （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
2020年11月26日 マネジメント
今回は、 「石破茂氏の発言と医院マネジメント」 に関してお伝えいたします。 1、今回の要点 ・森加計問題で、失ったモノとは？ ・医院スタッフがやる気を一気に失う具体例 ・院長がまず、すべきこと …
《ﾘｰﾀﾞｰｼｯﾌﾟ》白石正輝 足立区議の失言を、医院ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄの学びへ【反面教師】 （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「足立区議の失言＆謝罪」 に関してお伝えいたします。 少々長いですが、 まあ、時事ニュースに対する 一人の人間の解釈として、 そして、 身近な「医院マネジメントの地雷」 としてお読みくださいませ …
《ﾘｰﾀﾞｰ》ﾏｰｹﾃｨﾝｸﾞを実施してはダメな院長 （組織ｺﾝｻﾙ 福岡）
今回は、 「マーケティングを実施してはダメな院長」 に関してお伝えいたします。 1、今回の要点 ・マーケティングの前に、マネジメント ・ダメな医院、5つの特徴 ・貴方は、観察されている… &n …
